Systemische Supervision ist eine lösungsorientierte Beratungsform für Personen und Einrichtungen, ein ressourcen- und zielorientierter Beratungsprozess.
Diese bietet einen Rahmen, in dem Sie Ihr berufliches Arbeitsfeld aus mehr Distanz heraus beobachten, beschreiben und reflektieren können.
Das Wechseln von Perspektiven, vom Beobachter zum Betroffenen, verschiedene Positionen von Kolleginnen, Kunden, Klienten, Chefin ermöglicht es, von eingefahrenen Problembeschreibungen wegzukommen hin zu neuen, lösungsorientierten Einsichten.
Ich unterstütze und begleite Sie bei:
- Lösungen für Konflikte und Krisensituationen zu finden
- Stärken und Ressourcen zu erkennen und zu nutzen
- in Fallsupervision neue Sichtweisen und Handlungsmöglichkeiten zu finden
- die Verbesserung der Arbeitsatmosphäre
- Erkennen von persönlichen Versrickungen und diese zu lösen
- Arbeitsstrukturen zu reflektieren und verbessern
- Prävention von Burn out